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LE SERVICE AUX ENTREPRISES ET AUX COLLECTIVITÉS DU CÉGEP DE SAINT-FÉLICIEN requiert les services d’une conseillère ou d’un conseiller pédagogique à la reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) pour un projet spécifique à temps partiel (3 jours / semaine).

Nature du travail : Les emplois de conseillère ou de conseiller pédagogique comportent plus spécifiquement des fonctions de conseil, d’animation, d’information, de développement, de support et de rétroaction auprès du personnel enseignant, du personnel cadre responsable des services d’enseignement et des autres personnes intervenantes du Collège, relativement à la pédagogie, notamment sur les programmes d’études, les stratégies d’apprentissage et d’enseignement, la nature et les modalités d’évaluation ainsi qu’en matière de recherche et d’innovation.

Qualifications requises : ▪ Être titulaire d’un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi; ▪ Posséder au moins une année d’expérience dans l’encadrement d’activités de formation créditée et dans le domaine de la reconnaissance des acquis, de préférence dirigée à une population adulte; ▪ Connaître le milieu de l’éducation et le secteur collégial; ▪ Connaître l’ensemble des mécanismes relatifs à la formation créditée (AEC, DEC) et la gestion de projets de formation; ▪ Posséder une connaissance théorique et pratique des programmes élaborés par compétences.

Habiletés recherchées : ▪ Avoir une capacité à mener plusieurs dossiers de front pour atteindre les objectifs fixés; ▪ Détenir une grande capacité d’organisation, de gestion et d’encadrement de ressources variées; ▪ Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de la suite Microsoft Office; ▪ Avoir une excellente maîtrise de la langue française et de la langue anglaise.

Quelques attributions caractéristiques : ▪ Développer un service de reconnaissances des acquis et des compétences (RAC); ▪ Participer aux processus d’admission des candidats et rendre le verdict d’admission; ▪ Participer aux diverses activités de recrutement, de promotion et d’accueil du collège; ▪ Effectuer les opérations nécessaires au processus d’admission, notamment : analyser les demandes d’admission des candidats, organiser et participer aux entrevues de validation des acquis et rendre le verdict relatif aux demandes d’admission; ▪ Analyser et reconnaître les cours déjà complétés; ▪ Proposer, lorsque requis, un cheminement de RAC personnalisé; ▪ Agir à titre de personne ressource auprès des candidats et du personnel du collège en ce qui a trait au suivi pédagogique et à la réussite scolaire des candidats; ▪ Rencontrer et évaluer les besoins des candidats dans le cadre de leur cheminement scolaire; ▪ Assister et conseiller les candidats qui vivent des difficultés en lien avec la réussite de leur démarche; ▪ Planifier, coordonner et effectuer les opérations nécessaires au bon déroulement des activités de formation sous sa responsabilité; ▪ Participer au recrutement, à la formation et à l’encadrement des spécialistes de contenu pour la démarche de RAC; ▪ Planifier et organiser des activités d’évaluation et de formation manquante selon les besoins et les disponibilités des ressources; ▪ Participer à la promotion des produits et services en RAC; ▪ Participer à l’identification des besoins en termes d’équipement, de logiciel et de matériel pour certains programmes; ▪ Veiller à l’application et au respect des politiques pédagogiques, notamment de la Politique institutionnelle d’évaluation des apprentissages (PIEA); ▪ Analyser et mettre à jour l’instrumentation RAC; ▪ Collaborer à la veille stratégique; ▪ Participer au développement, à l’évaluation, à la révision et à l’implantation de l’instrumentation RAC en lien avec les programmes de formation; ▪ Préparer les prévisions budgétaires en fonction des activités prévues pour chacune des sessions; ▪ Offrir l’encadrement administratif en lien avec l’emploi des spécialistes de contenu.

Service : Service aux entreprises et aux collectivités du Cégep de Saint-Félicien.

Lieu de travail : Cégep de St-Félicien.

Supérieur immédiat : Monsieur Mathieu Savard, coordonnateur au Service aux entreprises et aux collectivités.

Salaire : Entre 50 150 $ et 92 027 $, sur une base annuelle.

Date d’entrée en fonction : Dès que possible.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature accompagnée de leur curriculum vitae, en mentionnant le numéro du concours au plus tard le 7 juin 2023, à l’adresse suivante :

drh@cegepstfe.ca

Le Collège applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les personnes issues des Premières Nations et Inuit, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

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Au Cégep de Saint-Félicien, l’apprentissage n’est pas seulement vu sous l’angle de la relation avec le savoir. Apprendre, c’est d’abord et avant tout entrer en relation avec des gens qui transmettent le goût du savoir, de faire et d’être.

Vous voulez œuvrer dans un milieu dynamique et convivial, au sein d’une équipe passionnée et talentueuse? Nous vous encourageons à postuler sur un poste disponible ou tout simplement à nous faire parvenir votre candidature pour le futur.

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Saint-Félicien, Québec, G8K 2R8